人生文化/CBMC. 만나902 가끔은 자신이 달랐으면 하는가? 가끔은 자신이 달랐으면 하는가? DO YOU SOMETIMES WISH YOU WERE DIFFERENT? By Ken Korkow 다른 사람과의 비교는 위험한 게임과 같다. 왜냐하면, 우리는 모두 각자 특별한 존재이기 때문이다. 어떤 사람들에게는 자신이 가졌으면 하는 재능과 특성이 다른 있다. 그런데 만약 그 사람들이 당신이 가진 재능과 특성을 부러워한다는 사실을 알게 되면 놀라겠는가? 그러나 우리가 달랐으면 하고 바라는 것은 정상적인 반응이긴 하다. 나 역시 그랬던 적이 있다. Comparison is a dangerous game to play. Because we are all unique. Some people have abilities and traits we wish we had. Would.. 2022. 1. 25. 직장에서 성경적 원칙 지키기 직장에서 성경적 원칙 지키기 WE CAN TRUST BIBLICAL PRINCIPLES FOR THE WORKPLACE By Robert J. Tamasy 몇 년 전, 나는 라는 책을 출판했다. 이 책은 지난 몇 년 동안 쓴 월요만나 시리즈를 엮어 만든 것인데, 나의 목표는 21세기 일터에 적용될 수 있는 여러 성경적 원리들을 제시하는 것이었다. 그 책에 대한 반응은 대체로 긍정적이었다. 비즈니스와 전문직에 종사하는 개인 혹은 단체 모두 개인 묵상이나 토론 나눔을 위해 이 책을 사용했다. Years ago, I published a book called Business at Its Best: Timeless Wisdom from Proverbs for Today’s Workplace. Compiled f.. 2022. 1. 22. 직장에서 성경적 원칙 지키기 직장에서 성경적 원칙 지키기 WE CAN TRUST BIBLICAL PRINCIPLES FOR THE WORKPLACE By Robert J. Tamasy 몇 년 전, 나는 라는 책을 출판했다. 이 책은 지난 몇 년 동안 쓴 월요만나 시리즈를 엮어 만든 것인데, 나의 목표는 21세기 일터에 적용될 수 있는 여러 성경적 원리들을 제시하는 것이었다. 그 책에 대한 반응은 대체로 긍정적이었다. 비즈니스와 전문직에 종사하는 개인 혹은 단체 모두 개인 묵상이나 토론 나눔을 위해 이 책을 사용했다. Years ago, I published a book called Business at Its Best: Timeless Wisdom from Proverbs for Today’s Workplace. Compiled f.. 2022. 1. 18. 이전 1 ··· 86 87 88 89 90 91 92 ··· 301 다음