“사람들이 저를 따르는 이유가 제 직책 때문이라면, 그 직책이 사라지는 날 무엇이 남을까요?”
저는 오늘 이 질문 앞에서 제 자신을 돌아보게 됩니다.
우리는 흔히 대표, 회장, 사장, 팀장이라는 자리가 사람을 움직인다고 생각합니다.
하지만 직책은 사람에게 일을 시킬 수는 있어도, 그 사람의 마음까지 얻지는 못합니다.
예수님은 높은 자리를 차지해서 사람들에게 영향력을 끼치신 분이 아니었습니다.
오히려 말씀하셨습니다.
“크고자 하는 자는 섬기는 자가 되어야 한다.”
그리고 그 말씀을 자신의 삶으로 직접 보여주셨습니다.
저도 오랫동안 사업을 하면서 깨닫게 된 것이 있습니다.
사람은 명함에 적힌 직책보다 나를 어떻게 대했는가를 더 오래 기억한다는 것입니다.
진짜 리더십은 “내 말을 따르라”가 아니라, 사람들이 “저 사람이라면 믿고 함께 가고 싶다”고 생각하게 만드는 힘이 아닐까요?
직책은 언젠가 내려놓아야 합니다.
하지만 내가 한 사람에게 남긴 신뢰와 영향력은 그 이후에도 남습니다.
오늘 저는 제 자신에게 묻습니다.
“사람들은 내 직책 때문에 나를 따르고 있는가, 아니면 내 삶을 신뢰하기 때문에 나를 따르고 있는가?”
여러분은 어떤 리더를 따르고 싶으십니까?
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